همایش فصل پاییزی در منابع انسانی
با حضور اساتید دانشگاهی و مدیران مجرب
صنعت خودرو سهم بالایی در اشتغال صنعتی کشور دارد؛ چیزی حدود 750 هزار نفر؛ اگر شاغلین تعمیرگاهها؛ فروشندگان قطعات و سایر فعالین بازار خودرو را هم به این آمار افزوده کنیم احتمالاً با جمعیتی بیش از 3 میلیون نفر مواجه خواهیم بود! همین اعداد و ارقام بیانگر اهمیت مدیریت بر منابع انسانی این صنعت را میرساند؛
- آیا فصل پاییزی منابع انسانی این صنعت آغاز گردیده است؟
- این صنعت در تامین نیروهای مورد نیاز خود با چه دشواریهایی همراه است؟
- آیا بین ضریب ورود و خروج شاغلین از این صنعت تناسبی وجود دارد؟
- تکنولوژی و نوآوریهای جدید؛ شاغلین این صنعت را با چه چالشهایی مواجه خواهند کرد؟
- مدیران منابع انسانی محیط سخت صنعتی را چگونه باید تلطیف نمایند؟
- تعهد سازمانی کارکنان صنعت خودرو چه میزانی است؟
- و ...
اندیشکده خودرو در دو پنل جداگانه و با دعوت از اساتید دانشگاهی و کارگزاران منابع انسانی در پی یافتن پاسخ این سوالات بود.
روز هفتم آبان ماه در همایش «فصل پاییزی در منابع انسانی» به دنبال مروری بر چالشهای منابع انسانی در صنعت خودرو» خواهیم رفت.
آیا فصل پاییزی نمادی از سرمای سخت در منابع انسانی شرکتها است؟ یا برگ ریزان پاییزی نمادی از رویش برگهای جدید خواهد بود؟ هر چه باشد صدای خش خش برگ ریزان در سرزمین خودروسازها بلند شده است.
مشخصات دوره
- تاریخ برگزاری: ۷ آبان ۱۴۰۳
- ساعت برگزاری: ۱۶ تا ۱۸
- مکان: کیلومتر ۱۱ جاده مخصوص کرج، موزه خودروهای تاریخی ایران، سالن اندیشکده خودرو